Business analyst salesforce

Salesforce

Nous recherchons pour nos clients grands comptes dans le secteur Assurance ou Energie, un BA SALESFORCE.

Votre mission

  • Vous serais responsable du cadrage fonctionnel, de la conception des User Story et réalisation de paramétrages et tests d’acceptation Métier.
  • Réaliser un cadrage projet à partir du besoin Métier (définir les macro processus, fixer un retroplanning ateliers nécessaires)
  • Analyser les processus métier lors des ateliers et workshops avec le Client
  • Rédiger les livrables Agile de conception : les User Story 
  • Préparer l’adéquation métier avec les solutions Salesforce (voire Vlocity selon besoin)
  • Réaliser des paramétrages outil
  • Réaliser les tests d’acceptance Métier

Votre profil

  • Certification Salesforce Service Cloud 
  • 2 projets minimum réalisés sur Salesforce service cloud
  • Bac + 5 (Ingénieur ou école de commerce)
  • A minima 3 ans d’expérience professionnelle
  • Méthodes Agile, Scrum
  • Rigueur et méthode
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Pro-activité et esprit d’initiative
  • Ténacité et détermination
  • Capacité de travail en équipe
  • Enthousiasme et positivité

Business analyst salesforce

L’expérience FAO Consulting, c’est :

  • rejoindre un cabinet engagé et socialement éco-responsable ;
  • faire partie d’une entreprise en pleine croissance ;
  • travailler dans un environnement positif et épanouissant.

Nos témoignages

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Le parcours candidat

Vous êtes un profil junior ou expérimenté ? Nous mettons tout en oeuvre pour vous accompagner dans les meilleures conditions et vous proposer un parcours candidat rapide et efficace.

Entretien de préqualification

Un entretien de préqualification téléphonique avec un chargé de recrutement afin de vous présenter notre cabinet et de découvrir votre projet professionnel.

Rencontre avec un chargé de recrutement et un ingénieur d'affaires

Un premier entretien a lieu dans nos locaux ou en visio afin d’échanger sur votre parcours professionnel, vos attentes et l’adéquation avec nos missions.

Tests de compétences

Passage de tests d’évaluations techniques ou fonctionnels.

Entretien de validation

Un dernier entretien de validation avec un membre de la direction.

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